Gemeinsam ans Ziel

Zusammenarbeit stärken, Entwicklung fördern

Teams sind das Herzstück jeder Organisation. Eine starke Teamkultur, getragen von Vertrauen, Respekt und Klarheit, ist entscheidend für nachhaltigen Erfolg. Ich begleite Teams in allen Phasen ihrer Entwicklung – vom Start über Umbrüche bis zur Neuausrichtung.

Ob neue Konstellationen, Veränderungsprozesse oder festgefahrene Dynamiken: Ich schaffe den Raum, in dem Teams ihre Zusammenarbeit reflektieren, weiterentwickeln und neue Energie schöpfen können.

Mein Beitrag:

Ich arbeite mit einem guten Gespür für Gruppendynamiken, klarer Struktur und einem systemischen Blick auf Organisation und Beziehungen. In moderierten Prozessen entstehen neue Impulse, mehr Miteinander und konkrete Ansätze für die Praxis. Ziel ist immer: eine gestärkte Zusammenarbeit, die sich im Alltag trägt.

Sie möchten wissen, wie ich Ihr Team begleiten kann? Ich freue mich auf ein erstes Gespräch.

Mögliche Anlässe für eine Teambegleitung:

  • Ein neues Team formiert sich: ein gelungener Start legt den Grundstein für Vertrauen und Zusammenarbeit.
  • Ein bestehendes Team möchte sich weiterentwickeln: Rollen klären, Prozesse verbessern, gemeinsame Erfolge reflektieren und Teamspirit stärken.
  • Veränderungen fordern das Team heraus:  Neuorientierung, Umstrukturierungen oder ein Wechsel in der Führung -> Zeit für gemeinsame Ausrichtung
  • Virtuelle oder standortverteilte Teams wachsen zusammen: Effiziente Zusammenarbeit auf Distanz gestalten, Verbindung und Vertrauen aufbauen.
  • Spannungen oder Konflikte belasten die Zusammenarbeit: Unausgesprochenes klären, Kommunikationsmuster reflektieren und gemeinsam Lösungen finden.
  • Das Team ist erschöpft oder demotiviert: Leistungsdruck, ständige Veränderungen oder Stillstand fordern ihren Tribut – eine bewusste Auszeit eröffnet neue Perspektiven.
 

Kundenstimme

„Herzlichen Dank für unsere gelungene Klausurtagung und Ihre tolle Unterstützung! Durch den partnerschaftlichen und offenen Austausch sind viele gute Ideen entstanden, um unsere teaminterne Veranstaltung individuell, zielführend und für alle wertbringend zu gestalten. Mit den Einzelfragebögen für die Anliegen jedes Teammitgliedes und dem spontanen Reagieren in der Klausur auf aktuelle Bedürfnisse konnte das Programm bedarfsgerecht aufgebaut sowie die Zeit vor Ort ideal genutzt werden. Wir haben nützliche Tools erhalten, die sich im beruflichen Tagesgeschehen eigenständig einbinden lassen und konnten insbesondere zum Thema Kommunikation mit praktischen Übungen die Sensibilität des Miteinanders erleben. Das von Ihnen gestaltete Fotoprotokoll ermöglicht einen umfangreichen Rückblick auf die intensiven, angenehmen und bunten Tage, welche sehr positiv in Erinnerung bleiben werden. „

Yvonne Zehnich – SV bAV Vertriebsreferentin Personalmanagement betriebliche Altersversorgung (März 2016)

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